2019-07
炎炎夏日送清涼 絲絲情意沁人心
——記惠州城市公司“夏日送清涼”活動
入伏以來,酷暑難擋,氣溫一度高達(dá)34度,而一線工程師們依然頂著烈日在項(xiàng)目現(xiàn)場奮斗,揮汗如雨。為保護(hù)工作在一線同事的身心健康,營造關(guān)愛員工、注重安全生產(chǎn)的良好氛圍,連日來,惠州城市公司開展了夏日送清涼活動,為奮戰(zhàn)在項(xiàng)目一線的工程師們送去了清涼降暑的涼茶、冷飲、水果和防暑藥品等,并叮囑他們注意高溫生產(chǎn)與生活安全,做好高溫天氣的安全防護(hù)措施。
惠州城市公司綜合管理部的小伙伴們組成的“送清涼小分隊(duì)”,前往各項(xiàng)目現(xiàn)場,為烈日下仍工作在一線的同事送去了各式清涼飲品、用品等。此行動不僅把清涼送到了一線,更把關(guān)懷送到員工心坎:工程師們接過手中的“夏日清涼大禮包”,臉上洋溢著暖心的笑容,紛紛開心說道:“感謝公司、感謝領(lǐng)導(dǎo)及小哥哥小姐姐們給我們送來了如此沁人心脾的夏日關(guān)愛”。
據(jù)悉,從6月份開始,惠州城市公司各項(xiàng)目食堂就開始通過給員工煮涼茶、綠豆湯等防暑解暑茶湯、為項(xiàng)目臨時辦公用房配送落地扇、開展防溫降暑主題下午茶等多種形式,與夏日送清涼活動同步配合,切實(shí)做好各項(xiàng)防溫降暑工作,體現(xiàn)了公司對一線員工的誠摯關(guān)懷和“以人為本”的理念。
此次“送清涼”活動的開展,不僅充分體現(xiàn)了泰豐地產(chǎn)“以人為本、關(guān)愛員工”的企業(yè)文化精神,更有助于增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力,極大地激發(fā)員工愛崗敬業(yè)的熱情與努力工作的積極性。未來,公司也將繼續(xù)從點(diǎn)滴出發(fā),堅(jiān)持人文關(guān)懷理念,持續(xù)性的關(guān)注員工所想所需,積極傳播泰豐正能量。